photo Infirmier préleveur / Infirmière préleveuse

Infirmier préleveur / Infirmière préleveuse

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) infirmier(e) H/F de prélèvement pour une mission intérim en temps complet .Missions : Au sein du service des prélèvements, vous avez pour missions principales la participation aux collectes de sang organisées en équipes mobiles et sur site fixe : _ vous accueillez, informez les donneurs et contribuez à leur fidélisation, _ vous participez à la préparation et à l'installation de la collecte, accueillez et veillez au confort du donneur, _ vous effectuez tous types de prélèvements conformément aux instructions et procédures, surveillez le don et le donneur, _ vous préparez le conditionnement et le transport des poches et des tubes d'examens, _ vous participez à la formation des stagiaires, remplaçants ou nouveaux embauchés, _ vous participez aux activités de promotion du don. Une formation - habilitation au poste sera dispensée par l'établissement. Des évolutions professionnelles pourront vous être proposées dans le cadre de l'Entretien Pré-Don Infirmier (EPDI). Détecter des situations à risques (addiction, maltraitance, harcèlement...) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou alerter les services concernés (sociaux,[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

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Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de Chateau-Chinon recrute : 3 Aide-soignant(e)s spécialité ASG ( assistants de soins en gérontologie) Missions principales : Le titulaire du poste a pour mission de réaliser des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée fragilisée. La participation de l'aide-soignant(e) dans l'accomplissement de toutes les fonctions d'un être humain vieillissant et malade exige une présence fréquente et vigilante qui fait de ce professionnel un partenaire privilégié. Poste à temps complet 2 week-end travaillées dans le mois Congés annuels 28 jours - 15 RTT Sur poste emploi permanent, possibilité de mise en stage dès 12 mois d'ancienneté

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Assistant / Assistante ressources humaines

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Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour le Service Ressources Humaines 1 Assistant(e) R.H (H/F) Missions : - Recrutement : Publication des offres d'emploi, tri des CV, organisation des entretiens - Administration du personnel : Constitution des dossiers du personnel : élaboration des contrats de travail et avenants, DPAE, mise à jour du registre du personnel, de la base de données, suivi des congés payés, des mouvements du personnel, collecte des documents constitutifs des dossiers du personnel, classement - Contribution à la gestion administrative des relations avec les institutions représentatives du personnel : Participation à l'organisation et l'élaboration des échéanciers, diffusion interne et classement des comptes rendus, préparation des convocations et des réunions (réservation salle, accueil ). - Complémentaire santé : Diffusion du dossier mutuelle à chaque embauche, gestion des affiliations, conseil auprès des salariés, fait le lien entre l'organisme gestionnaire et les salariés. Vérification des bordereaux trimestriels - Suivi des indicateurs RH : Collecter et analyser les données liées aux ressources humaines, telles que le taux de rotation du personnel, le taux d'absentéisme, etc., pour fournir[...]

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Éducateur / Éducatrice technique

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Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions Dans le cadre d'un travail à la fois éducatif et d'apprentissages pré-professionnels techniques, mené au sein d'un Institut Médico Educatif vous aurez pour mission de - Développer un travail d'apprentissage des règles qui concourent à l'entrée dans les apprentissages préprofessionnels - Développer l'intérêt des jeunes pour les situations de travail - Transmettre de façon adaptée des savoirs et des techniques dans le cadre d'apprentissages préprofessionnels - Transmettre des consignes de travail, d'hygiène et de sécurité par le biais d'une pédagogie adaptée - Faire acquérir des compétences techniques transférables - Développer les passerelles d'accès au milieu professionnel (protégé - adapté - ordinaire) - Développer les lieux de stages à l'externe - Observer, analyser, rendre compte des situations préprofessionnelles, avec écrits de comptes rendus - Travailler en équipe pluri-professionnelle, s'inscrire dans un travail d'équipe - S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques - Développer un réseau de partenariats en vue d'une externalisation de la formation préprofessionnelle et professionnelle Profil - Diplôme d'Etat Educateur Technique Spécialisé[...]

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Animateur / Animatrice de formation

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Marigny-sur-Yonne, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Poste situé à Marigny sur Yonne (58800) Clôture des candidatures 1er Juin 2024. Poste à pourvoir à compter du 1er Juillet 2024. Mission : Vous accompagnerez de jeunes adultes en situation de handicaps psychiques et intellectuels, au sein du Service Animation - Formation, dans leur cheminement vers le milieu professionnel. Vous serez garant des relations entre l'établissement et les entreprises du milieu ordinaire ou protégé. Vous interviendrez également dans l'acquisitions et/ou le renforcement des savoirs et savoirs faires indispensables au quotidien. Enfin, vous contribuerez au développement des compétences psychosociales des personnes accueillies à travers des atelier à médiation créative. - Accompagnement vers le milieu professionnel : Contact avec les entreprises du milieu protégé et ordinaire. Coordination des stages et immersions. - Animation d'ateliers de formation (savoirs de base + ateliers thématiques : en intra ou avec des partenaires extérieurs). - Animation d'atelier créatifs, supports à l'expression (le choix des supports est laissé au professionnel en fonction de ses compétences et ses centres d'intérêt). Membre de l'équipe pluridisciplinaire et dans[...]

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Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

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Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une équipe comptable située à Nevers (58 - Nièvre), l'Assistant de gestion comptabilité finances F/H aura pour missions :  La gestion des recettes : -        Procéder à l'intégration des bons à facturer en comptabilité, contrôler les pièces et croiser les informations, saisir des ordres de recettes le cas échéant. -        Gérer les pièces justificatives et assurer leur traçabilité. -        Mettre les factures à la disposition soit des clients, soit des services métiers. -        Gérer les avoirs et les diminutions de recettes. -        Répondre aux sollicitations des clients.   La gestion des dépenses : -        Gestion des factures sous Chorus Pro, rapprochement avec l'engagement juridique, consolidation de la dépense (saisie en comptabilité) et envoi pour visa de l'Ordonnateur. -        Assurer le suivi de la certification du service fait. -        Gestion de la traçabilité des pièces justificatives. -        Prise en charge des relations avec les fournisseurs. -        Saisie d'opérations d'ordre (écritures comptables). -        Contrôle des frais de déplacement des salariés et des élus. -        Mise à jour de l'inventaire comptable (gestion des immobilisations). L'Assistant[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

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Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour le Service Ressources Humaines 1 Assistant(e) R.H (H/F) Missions : - Recrutement : Publication des offres d'emploi, tri des CV, organisation des entretiens - Administration du personnel : Constitution des dossiers du personnel : élaboration des contrats de travail et avenants, DPAE, mise à jour du registre du personnel, de la base de données, suivi des congés payés, des mouvements du personnel, collecte des documents constitutifs des dossiers du personnel, classement - Contribution à la gestion administrative des relations avec les institutions représentatives du personnel : Participation à l'organisation et l'élaboration des échéanciers, diffusion interne et classement des comptes rendus, préparation des convocations et des réunions (réservation salle, accueil ). - Complémentaire santé : Diffusion du dossier mutuelle à chaque embauche, gestion des affiliations, conseil auprès des salariés, fait le lien entre l'organisme gestionnaire et les salariés. Vérification des bordereaux trimestriels - Suivi des indicateurs RH : Collecter et analyser les données liées aux ressources humaines, telles que le taux de rotation du personnel, le taux d'absentéisme, etc., pour fournir[...]

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Éducateur sportif / Éducatrice sportive

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-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour la rentrée de septembre 2024, nous proposons 3 postes d'éducateurs sportifs (spécialité :Activités aquatiques et natation) via un contrat d'alternance pour la formation BPJEPS AAN (Activités Aquatiques et Natation). Vous devez être titulaire : - du BNSSA (Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique), il doit être à jour si plus de 5ans. - du PSE1 ( Premier Secours en Equipe de niveau 1) qui doit être à jour. L'éducateur sportif anime, encadre et enseigne dans une discipline relevant de sa compétence. Missions principales : - Veiller à la sécurité des pratiquants aussi bien d'un point de vue physique que sanitaire. - Secourir et apporter les premiers secours à un pratiquant en difficulté. - Accompagner, conseiller et guider les pratiquants dans leur activité. - Encadrer, animer et enseigner des séances d'activités pour tous publics et adaptées aux niveaux et aux capacités des pratiquants. - Analyser, organiser et planifier les séances et cycles de travail des pratiquants. Compétences requises : - Maitrise des gestes de premiers secours et connaissance du matériel de secours - Connaissance de la réglementation des activités exercées et de la réglementation[...]

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Responsable des achats

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-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: MENJ-07-2024-02082 Acteur du système éducatif, le ou la professeur(e) en lycée professionnel forme les élèves scolarisés en CAP, baccalauréat professionnel, brevet des métiers d'arts, etc. Enseignant du second degré, il prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. Sa mission : transmettre à un élève les compétences liées à un métier et le former. Le professeur de lycée professionnel qui enseigne les matières générales est bivalent. Il exerce dans deux disciplines : les mathématiques et la physique chimie dans le cas précis). En savoir plus sur « être professeur en lycée professionnel » : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127 Activités principales : Quelle que soit sa discipline ou sa spécialité, la mission de l'enseignant du 2nd degré est de : o   Développer les connaissances et compétences des élèves et leur esprit critique, o   Les accompagner dans la découverte professionnelle, o   Les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant les outils pour apprendre à réfléchir, à comprendre le monde dans lequel ils vivent, ainsi qu'à développer leurs capacités[...]

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Responsable des achats

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-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: MENJ-07-2024-02964 Acteur du système éducatif, le ou la professeur(e) de collège ou de lycées (général / technologique) est un professionnel de la pédagogie. Sa mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge (en l'espèce les mathématiques) aux élèves qu'il a en responsabilité. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l'éducation nationale. o   Enseignant du 2nd degré, le professeur en collège prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. En savoir plus sur être professeur en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 o   Enseignant du 2nd degré, le professeur en lycée général et technologique prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux, de la seconde au BTS. En savoir plus sur être professeur en lycée général et technologique : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124 Activités principales : Quelle que soit sa discipline ou sa spécialité, la mission de l'enseignant du 2nd degré est de : o   Développer les connaissances et compétences des élèves et leur esprit critique, o   Les accompagner[...]

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